公司被合并后，原来签的劳动合同还有效吗？

2026-10-10 13:48:07   浏览：

       铭铭去年6月入职一家传媒公司从事内容运营工作。上周，公司宣布明年1月份开始，要和另外一家传媒公司进行合并，明年起大家都要去合并后的公司上班了。还说合并后，工作年限就要重新计算了……铭铭心头一慌，难道劳动合同都要重签了吗？关于这个疑问，仁仁博士这就来为你解答。
 
公司被合并后，原来签的劳动合同还有效吗？

       根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

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